В Москве прошла выставка-конференция HR EXPO PRO ЛЮДЕЙ 2024 (18+), в которой приняли участие около 5 тыс. руководителей компаний, HRD и HR-специалистов. В этом году главной темой мероприятия стала «Эра человека и смыслов», что указывает на смену вектора в коммуникации работодателей и сотрудников. Сегодня бизнес ставит в основу всех процессов именно человека, и все больше компаний называют своим главным приоритетом человекоцентричность.
Деловая программа состояла из шести тематических треков, включающих в себя панельные дискуссии, выступление экспертов, мастер-классы и продуктовые сессии. Спикеры обсудили самые актуальные вопросы индустрии: ориентация на человека, поиск сотрудников, обучение, методы удержания ценных специалистов, повышение производительности, новые технологии и искусственный интеллект. Во всех форматах общения акцент был сделан на практику и реальные примеры. Так, участники открывающей пленарной сессии «Как кадровый голод влияет на экономику России» рассказали о своем опыте внедрения человекоцентричной стратегии управления персоналом. Представители разных научных школ и бизнеса в ходе панельной дискуссии «Российские модели управления персоналом» обсудили работающие российские модели, а на секции «Голос молодежи» выяснили, что делать, когда студенту уже нужны деньги и он выбирает между развитием компетенций и быстрым заработком. Кроме того, у гостей конференции вызвала большой интерес тема вовлеченности сотрудников в работу. В ходе дискуссий эксперты предложили широкий арсенал инструментов мотивации персонала: от производственной ипотеки до геймификации корпоративной культуры.
Помимо деловой программы на площадке HR EXPO PRO ЛЮДЕЙ была организована выставка. В зоне экспозиций свои разработки и HR-продукты представили свыше 40 компаний: АО «Гринатом», «Ренессанс Страхование», ВШЭ, «Амплуа», «Эврико», университет «Синергия», платформа «Нетология» и другие.
Итог мероприятия был подведен в ходе торжественного награждения дипломами лучших спикеров и дискуссий HR EXPO PRO ЛЮДЕЙ 2024, которых выбрали участники выставки-конференции.
Наиболее интересными для участников конференции стали дискуссии: «Здоровье и эмоциональное благополучие сотрудников» от АО «Согаз», «На стыке корпоративных культур: сложности и результаты переходов сотрудников из различных сфер» от Российского общества «Знание», «Искусственный интеллект в обучении» от ПАО «Ростелеком» и «Новые подходы к развитию технологических компетенций» от госкорпорации «Росатом».
Лучшими спикерами в этом году стали:
Реклама, ООО «Меркурий», erid: F7NfYUJCUneP4WLnMHVB